2013年1月27日下午，“山水集团2013年度员工大会”在山水大厦多功能厅顺利召开，本次大会由集团副总裁梁慧强主持，集团董事长季顶天、总裁陈建平等集团高管、山水集团所有员工及湖南嘉宾参加了此次大会。

       本次会议中，“迎势、创新”主题贯穿了整个会场。会议分三个议程。

        首先：集团总裁陈建平做了题为“百舸争流千帆竞、借海扬帆奋者先”的年度总结，他就围绕2013年度的集团各项工作做出了详细阐述和深刻分析，并指出了2013年来一些工作上的不足之处。最后结合我们集团目前的发展，就我们在2014年需要注意的几个重点问题作如下阐述：一、重定企业发展战略，打造企业核心竞争力。二、创新商业模式是转型升级的关键。三、创建学习型企业，建立人才储备库。四、继续推进管理体制改革，将制度更新放在重要位置。

        其次：集团董事长为2013年度考核前6名的部门和控股子公司颁奖。

        最后：集团董事长发表了题为“在发展中寻求突破、在变革后力求创新”的主旨讲话。讲话中，他提出了五点内容：一、顺应形势，寻求改革，二、优化结构，保障改革，三、贯彻改革，致力金融服务业，四、完善改革，关注养生医疗，五、切实行动配合改革。季董在分析了当前宏观经济形势后结合公司实际表示，我们将继续坚持“顺应形势、优化结构、关注实体、持续发展”这十六字方针政策，并强调了2014年将基于这十六字方针的基础上开展的工作重点和工作思路。同时季董希望山水所有的员工把他们的梦想汇聚成企业的梦想，共同实现大家心中的“山水梦”！

        两位领导的重要讲话预示着山水集团在2014年将紧跟十八届三中全会全面深化经济体制改革思想的步伐，在作出深层的经营体制改革和内部结构管理的创新后，争取实现更大的突破。